Posso deixar de trabalhar nos dias dos jogos do Brasil? Veja porquê agir

A primeira partida do Brasil na Despensa do Mundo será nesta quinta-feira (24). A paixão pátrio entra em campo mais uma vez, e todo bom amante de futebol quer conferir todos os lances. Mas, enfim, o que acontece com o trabalhador que deixar de trabalhar nos dias de jogos?

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Veste é que deixar de trabalhar por conta própria não deve ser uma opção. Quem deseja faltar o trabalho ou reduzir o período do expediente nos dias de jogos deve deixar tudo muito desempenado com a empresa. Caso contrário, o empregado pode enfrentar algumas consequências pela escassez.

Deixar de trabalhar nos dias de jogos: é melhor evitar

Algumas empresas decidiram mudar os horários de atendimento ao público e de expediente, justamente para que todos possam aproveitar melhor os jogos da Despensa e conferir a atuação da seleção brasileira.

Apesar disso, o empregado por si só não pode deixar de trabalhar nos dias de jogos sem antes negociar essa situação com a empresa. Até porque os dias de jogos não são feriado e os empregadores não são obrigados a liberar os funcionários.

Quem deixa de trabalhar pode ter a falta descontada. Ou seja, não recebe pelo dia de trabalho no final do mês, sendo a opção mais justa com a empresa, já que de trajo o trabalhador deixou de comparecer.

Em alguns casos, o funcionário pode até receber uma aviso da empresa pela irregularidade. Por isso, o mais indicado é conferir os dias de jogos e a postura da empresa, e não simplesmente deixar de ir para o trabalho.

Tem mais: caso o trabalhador tenha o hábito de faltar o ofício com mais frequência, mais uma falta pode ser decisiva para o empregador e render uma destituição por justa motivo.

Logo, para evitar problemas na empresa e ainda assim curtir os jogos da seleção na Despensa do Mundo, o ideal é deixar tudo muito acordado e entender porquê os empregadores vão organizar o expediente em dia de jogos.